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Desenho de ILP: conheça possibilidades estratégicas para o plano

“Tipos de ILP e como eles podem colaborar na estratégia da empresa” foi o tema em debate na edição do...

Conheça importantes decisões estratégicas para a adoção de um ILP

Em março, a Pris transmitiu mais um episódio do Papo Pris, um webinar bimestral. Nesta última edição, o tema em...

Capital humano: como identificar um elegível para um plano de ILP

O capital humano das empresas precisa de constantes estímulos e reconhecimentos para atuarem de acordo com o que é esperado...

Entenda como impulsionar o crescimento de Sociedades Anônimas com ILP

Sociedades Anônimas são empresas que estão em uma constante busca por crescimento. Seja uma companhia de grande porte, já solidificada...

Ações Restritas: conheça o modelo de ILP mais utilizado no mercado

O plano de Ações Restritas é o modelo de ILP mais utilizado no mercado. É isso que a Pesquisa de...

ILP: Remuneração estratégica que otimiza resultados

Uma remuneração compatível com o momento que a empresa vivencia e seus objetivos a longo prazo pode impulsionar — e...

Uso de tecnologia no RH: Veja como os processos da área são afetados

O uso de tecnologia no RH é uma amostragem de um mundo permeado por ferramentas e plataformas que facilitam a...

Conheça planos estratégicos para alinhamento de interesses entre colaboradores e acionistas

O alinhamento de interesses entre beneficiários e acionistas sempre foi um grande desafio para as empresas. Os Incentivos de Longo...

ILP para retenção de talentos: Cultivando o crescimento organizacional

A retenção de pessoas-chave é um dos pilares fundamentais para o sucesso de qualquer organização. O mundo empresarial é altamente...

Gestão de Pessoas e ILP: Estratégias para retenção de talentos

Um plano de Incentivo de Longo Prazo é uma estratégia que colabora com diversos setores de uma empresa. Entre eles,...

Tipos de planos de Incentivo de Longo Prazo: Como escolher?

Os tipos de planos de Incentivo de Longo Prazo têm algumas semelhanças e, também, diferenças fundamentais. Para entender qual é...

Como maximizar a performance corporativa por meio da remuneração executiva

Nos ambientes empresariais altamente competitivos de hoje, a remuneração executiva desempenha um papel crucial. Tanto na orientação do desempenho organizacional...

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